-
Anglais
-
Anglais
-
AcumatiCares
Canada (English)
Colombia
Caribbean and Puerto Rico
Ecuador
India
Indonesia
Ireland
Malaysia
Mexico
Panama
Peru
Philippines
Singapore
South Africa
Sri Lanka
Thailand
United Kingdom
United States
Travailler chez Acumatica
Un travail de qualité commence par des personnes de qualité
Pourquoi travailler chez Acumatica ?
Travailler avec un innovateur de premier plan dans le domaine de l'ERP en nuage
Au service de clients du monde entier, Acumatica Enterprise Resource Planning (ERP) offre une technologie cloud et mobile adaptable avec un modèle unique de licence utilisateur tout compris, permettant une vue complète et en temps réel de votre entreprise, à tout moment et en tout lieu.
Culture décontractée et énergique
La culture d'Acumatica est décontractée et pleine d'énergie. Nous sommes passionnés par notre produit et notre mission, et nous sommes loyaux les uns envers les autres et envers notre entreprise. Nous valorisons l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, l'efficacité, la simplicité, un service client incroyablement amical et la volonté de faire la différence dans le monde. Acumatica offre un potentiel de croissance professionnelle et financière exceptionnel.
Faits marquants des efforts d'Acumatica en matière de DEI
- Pratiques d'embauche inclusives : nous accordons la priorité à l'équité et à la représentation à tous les niveaux de l'organisation.
- Programme Women in Tech (WiT) : mentorat, réseautage et opportunités de développement professionnel tout au long de l'année pour les femmes travaillant dans le secteur des technologies.
- Développement du leadership : programmes conçus pour valoriser la diversité des talents et favoriser un leadership inclusif.
- Collaboration mondiale : une culture qui valorise la diversité des points de vue afin de stimuler l'innovation et servir la communauté mondiale.
- Bourses et parrainages : Soutenir les jeunes femmes dans les domaines des STIM grâce à des initiatives telles que la bourse Acumatica LPGA.
Avantages et bénéfices
- Assurance médicale, dentaire et visuelle pour vous et vos personnes à charge
- Plans d'assurance-vie pour les employés
- Postes de travail ergonomiques avec bureaux debout à hauteur réglable
- Plans 401(k) pour les salariés
- Invalidité de courte et de longue durée payée par l'employeur
- PTO flexible
- 80 heures de congés maladie et de congés de sécurité rémunérés
- 10 jours de congés payés par an
- Horaires flexibles et possibilité de travailler à domicile
- Parking souterrain gratuit pour les voitures et les vélos
- Des collations, des boissons et des fruits frais sont fournis gratuitement tous les jours.
- Possibilités de voyager et d'assister ou de prendre la parole lors d'événements sectoriels
- Emplacement idéal dans la belle ville de Bellevue, WA
- Une équipe de collaborateurs formidables qui aiment ce qu'ils font !
Leader en matière de satisfaction de la clientèle et de croissance : nous donnons la priorité à nos clients.
